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亏成首富从游戏开始-第988部分
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什么叫“腾达的领导层”？
腾达的领导层从来都只有裴总一个人……
其他的？那都是一群反贼！
什么叫“万一出个好歹肯定特别心疼？”
我特么当场放鞭炮庆祝！先来它个五千响！
当然，安全和健康肯定是要保证的，除此之外，吃点苦那算什么？
吃得苦中苦，方为人上人！
裴谦轻咳两声：“不，你误会了。”
“我的意思是说，千万不要因为他们是腾达的员工就网开一面、怜惜他们，一定要加大力度！”
撒梓然有点懵逼：“啊？”
裴谦义正辞严地说道：“在未来，受苦旅行还会面向外界吸纳顾客的。”
“如果对腾达内部员工宽松，却对一般顾客严厉，那岂不是搞成了区别对待？”
“如果对腾达员工和顾客都很宽松，那岂不是完全违背了受苦旅行的精神？”
“所以，对待腾达员工和顾客必须一视同仁，甚至对腾达员工更要严格要求！”
“我这次见你，就是让你放心，如果遇到有人不配合，那就来找我，我来帮你解决！”
撒梓然一脸震惊，脑海中不由得为裴总建立了一个严父的形象。
谁说腾达管理宽松的？
完全是一派胡言！
管理宽松的公司，能这么快地发展壮大，获得巨大的成功吗？
从旅行这件事情上就能看出来，裴总对自家员工的要求，明明是最严格的！
撒梓然点点头：“没问题裴总，我一定完成任务！”
裴谦很满意，看向包旭继续说道：“还有一件事情。”
“你的方案里也写了，为了确保安全，在出发前要对所有人进行特训，包括体能训练和基础知识学习。”
“这个特训，是在哪里训呢？”
包旭说道：“呃……这个还没太想好。不过既然主要是以体能训练为主，还是在托管健身房训练吧。”
裴谦立刻摇头：“那怎么行！”
“体能训练只是训练的一部分内容而已，更重要的是，必须适应野外的各种需求。”
“在健身房一个劲地举铁、练肌肉，虽然确实可以强身健体，但在外面旅行的时候其实意义不大。”
“我觉得，还是得多练一练攀岩、速降、抓鱼、点火、搭帐篷这些实用的技能。”
“练肌肉很难速成，而且练了肌肉也只是莽夫而已，在那种特殊的环境下虽然肯定比普通人要强，但也派不上太大的用场。”
“梓然你觉得呢？”
撒梓然犹豫了一下，说道：“呃……裴总你说的这个道理当然是很对的。”
“不过……”
“对普通人而言，只要确保身体健康、体能不错，再稍微有一点吃苦精神，也就够了。”
“毕竟，我以及随行的专业团队，会照顾好大家。”
“虽说进行攀岩这些专业训练会有很大的帮助，但这么多项目的训练还需要有专门的场地，徒增一些没什么必要的开销，不是很有必要。”
裴谦一听就不乐意了。
什么叫徒增没什么必要的开销？
只要是开销，那就都是有必要的！
“那肯定不行！”
“我们腾达的宗旨就是精益求精，岂能凑合？”
“受苦旅行不仅仅是对身体素质有要求，更重要的是要掌握相应的专业技能，一定马虎不得！”
“至于开销？那完全不是你需要考虑的问题。”
裴谦看向包旭：“我给你充足的经费，去搞一个‘受苦旅行’特训中心。”
“去旅行之前，必须先到这个地方来特训一下，掌握诸如攀岩、速降、抓鱼、生火等一系列必要技能，一定要熟练掌握！”
“而且，也要注重包括耐力训练的各种野外生存训练，比如在指压板上行走，让双脚能适应长时间跋涉……总之，你是专业人士，能想到的办法肯定比我多。”
“一定要确保万无一失之后再出发！”
撒梓然心悦诚服：“明白了裴总，你说得很对！”
不得不承认，自己还是想得太简单了。
之前他对这份工作的认识不够深刻，还以为这只是跟一些明星参加的综艺节目一样，单纯是走个过场，以体验为主，要多放放水。
但是裴总显然不这么看。
一方面，出去旅行之后一定要严格要求，这样才能让受苦旅行的全过程更有意义，而不是走马观花、浅尝辄止；另一方面，在出去旅行之前又要事无巨细、准备万全。
裴总对员工们，似乎同时有父亲般的严厉，又有母亲般的温情。
真是个好老板啊！
既然如此，那就更不能让裴总的心血白费了。
一定要跟包旭好好配合，让这些腾达的员工们旅游到尽兴，才能不浪费裴总的一片苦心！
看到撒梓然的表情，裴谦知道自己的忽悠术算是大获成功了。
再加上包旭做负责人，这还不把去旅游的人全都给安排得明明白白的？
呵呵，胡显斌和黄思博这两个小子倒是跑得挺快，自以为成功躲开了。
但他们绝对不会想到这一个月的时间内会何等天翻地覆的变化！
“这样一来我就放心了，你们抓紧时间安排吧。尤其是训练基地，一定要抓紧时间筹备，争取在一个月之内搞定。”
裴谦掐算着，一个月之后胡显斌和黄思博差不多也该回来了，正好能赶上。
再晚了，就没办法实现“无缝衔接”了，终究是差了那么点意思。
就好像打游戏时的操作一样，虽然流畅操作和笨拙操作，最后达成的结果可能一样，但前者更帅啊！
包旭点点头，信心十足地说道：“裴总你放心好了，我一定把他们安排得明明白白！”
第1179章 游戏平台正式起步（求月票~）
8月9日，周四。
京州西南某其貌不扬的写字楼。
会议室内，唐亦姝坐在会议桌最中央的位置，李雅达和孟畅坐在她的两边。
而其他的员工们则是在周围随意落座。
其他的公司可能在座位排序上要求还稍微多一些，但在腾达，就只有最中央的位置比较重要，一定是部门的负责人来坐的，其他的位置就随意了。
这是最早从裴总那流传下来的传统。
因为只有裴总的位置是最重要的，其他人坐哪都无所谓。
久而久之，各部门就也都把这个传统给继承了下来。
李雅达看了看，人都到齐了，于是轻咳两声说道：“这边的条件比较艰苦，大家稍微克服一下。”
“咱们这次要保密，不能对外透露跟腾达的关系，大家一定要牢记这一点，别说漏了。”
众人纷纷点头，脸上都是一副干劲十足的样子。
大家可是都拿到了股份的！
虽然股份不多，而且目前只是一张空头支票，但毕竟是背靠腾达这颗大树，谁敢忽视这些股份的价值？
当然要把游戏平台给搞好啊！
不过话又说回来，这边的工作环境，确实跟腾达完全没法比。
工位不像腾达那么宽敞，办公桌椅的价格也没腾达那么贵，总之，顶多算是一般公司里面中等偏上的水平。
对于习惯了腾达那种办公环境的众人来说，这地方的办公环境只能算是……勉强能用。
但大家都能克服。
因为这次是来执行秘密任务的！
众人此时的心态，就像是伪装成普通老百姓的地下工作者。条件艰苦一点又怎么了？这都是工作需要！
这些人都是从腾达各个部门抽调过来的骨干成员，包括腾达游戏、觞洋游戏、tpbb网站等部门。
全都是老员工，深受腾达精神的感召，唯裴总马首是瞻。
保密，应该是没问题的。
这个稍显简陋的办公环境，也是裴谦特意叮嘱的。
毕竟腾达那种优渥的办公环境实在少见，外人来了一看，基本上都会察觉出不对劲。
所以，细节得处理好，不论是办公地点还是办公环境，都让别人看不出这其实是腾达的一个据点。
至于为什么要保密到这种程度？
大家都不清楚。
但既然裴总要求了，肯定是有什么特殊的含义，大家只要照做就行了。
都是通过了精神测试的老腾达人，服从性都非常强。
办公地点也特意没有选在神华豪景，而是在稍远的地方找了个办公楼，随便租了一片办公区域。这个地方的办公桌椅都是之前的公司留下来的，正好可以凑合着用，进一步增强伪装效果。
再加上近两年，京州游戏相关公司的数量大幅增加，朝露游戏平台应该能很好地隐藏了。
至于为什么游戏相关公司的数量会大幅增加……显然是因为腾达造成的某种聚合效应。
众所周知，腾达是目前国内游戏人才最想去的游戏公司。
而腾达每年虽然有两次招聘考试，但能够进入腾达工作的人也还是非常有限的。
有大批的游戏从业人士进不去腾达，就只能退而求其次，先在其他公司干着，找机会继续参加下一次的腾达招聘考试。
同时，京州的创业环境也在发生变化，年轻人越来越多，城市越来越宜居，所以很多游戏公司，甚至是美术外包公司，或者一些互联网创业公司，也都纷纷选择在京州安家。
阮光建的工作室从魔都搬到京州，就是一个例子。
所以，这些腾达吸收不掉的人才，就进入了京州其他的游戏公司或者相关公司；其他游戏公司看到京州的环境不错，也会选择搬过来。
如此一来，就形成了一个良性循环。
如果是在之前，京州的游戏产业并不发达，腾达一枝独秀，那么突兀地冒出来一家渠道商、一个游戏平台，那是有点奇怪。
但现在，因为京州当地的游戏公司比较多了，也有一些小的渠道，所以朝露游戏平台就不会显得那么突兀了，可以隐藏起来。
李雅达看向唐亦姝，提醒道：“简单介绍一下我们接下来一段时间的工作吧。”
虽说唐亦姝之前也带着管赔生们开过很多次例会，但管赔生们毕竟都是她的学弟学妹，最多也就是同级。
而朝露游戏平台的这些员工们，普遍都比她大四五岁以上，还都是经验丰富的老员工。
给这些人开会，唐亦姝还是很有压力的。
所以，李雅达作为副手，要稍微帮她引导一下。
唐亦姝调整了一下情绪，不断地对自己催眠“就当成是管培生例会”，逐渐平静了下来，开始进入正题。
众人全都认真听着，脸上并没有任何轻视的表情。
虽说都知道唐亦姝之前只是一名实习生，而且现在才上大二，但裴总亲自任命的负责人，谁敢有意见？
作为一名腾达员工，一定要始终牢记：普通员工与部门负责人之间的界限是非常模糊的，做普通员工不要妄自菲薄，做部门负责人也不要狂妄自大。
但只要是裴总任命的部门负责人，那一定是有道理的，代表了裴总的意志，所以，少说少问，踏实做事。
等部门负责人做出成绩、拿到梦想基金走人了，说不定就轮到自己了。
唐亦姝已经跟李�
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