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重生2008:我阅读能赚钱-第221部分

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  他们能断我们货,我们也可以影响他们正常生产,至于挖人亏的那点钱,无所谓了,不恶心他们一把,我真不爽。”
  周晨和段梦辉等人眼神一亮,这招的确可以呀!
  星海集团的薪酬待遇高,很多人想进来,不就是钱么,星海集团不缺!
  找到熟练的工人,直接让工人离职,什么半个月后才能离职,这些都不要管,要立刻离职,而且是同一天离职!
  大部分人员同一天离职,会让这些公司手忙脚乱,肯定会严重影响生产。
  工人少的那份工资,星海集团来赔给他们,几十个人工人的一两个月工资而已,十来万而已。
  不管怎么样,正如老板所说,也要恶心他们一把,这么搞,他们少了关键人员,生产也被严重影响。
  “可以,老板你这招够狠,然后这些工人这么突然离职,说不定薪水还能照样拿走。”周晨拍手称快,少了些担忧。
  等到星海集团真正生产出IGBT弧焊逆变器,他现在很想看到这些王八蛋的惊讶嘴脸。
  碰头会议结束,沐阳看到大家离开,他现在要看一下,到底有没有合适的IGBT弧焊逆变器技术。


第二百六十九章 反击,逐一突破
  沐阳打开阅读系统→成就点商店。
  搜索“IGBT弧焊逆变器技术”。
  刹那间,十几种技术呈现在他眼前。
  沐阳一一阅读,发现有几种技术比较符合要求,技术水平从世界一流到世界顶尖水平,要求的成就点,从2点到8点,由于不复杂,要求成就点并不多。
  沐阳一番思索,感觉这个IGBT弧焊逆变器技术并不是很难,自己也能设计做出来,并达到国内一流水平,甚至能够达到世界一流水平,也许不断优化后,也能达到世界顶尖水平。
  但是,不管他再怎么样厉害,他设计出来的东西,不可能没有一点毛病,这是作为一名工程师非常明白的道理。
  哪怕让几位院士来设计,也是如此的情况,技术水平是没有问题的,但一些小问题,可能会有疏忽,这种情况就跟数学考试一样,哪怕题目再简单,也有可能会做错。检查几遍,也查不出问题,但一个比他成绩差很多的学生,有可能就看出来问题了。
  机械设计的产品都是不断地优化、完善,趋于完美。
  如今,沐阳已经没有时间去尝试错误,一次都不行!
  耽误一次,也许就浪费了不少时间,那就耽误战机。
  沐阳打算花2点成就点购买世界一流水平的技术就可以匹配二保焊机,甚至比之前采购的IGBT弧焊逆变器更好一些。
  用成就点购买技术,一是省沐阳不少时间,哪怕省一两天时间,也是值得的。
  二是成就点商店的技术,生产出来的产品不会有什么大的问题,只要挑选的方向没问题,一般都会适用,需要更改的不多。
  当然,今后若有时间,沐阳也可以自行设计,不再依赖成就点商店。
  但沐阳不可能把大量时间花在设计发明上,这种做法不明智,他一天就24小时,花在搞设计发明上,那他用来刷经验的时间就少了。
  当然,要不要花成就点,那得看研发这个技术要花多长时间,如果时间不急,沐阳也没必要花成就点,实际上也用不着他出手。
  自从成立研发部门以来,如今公司的一些要求不高的技术,都是由公司技术人员来做,也研发出不少发明专利,并不是完全依赖沐阳和系统。
  只有一些比较难解决的问题,才会去请教沐阳,这就是沐阳学科的作用。
  沐阳思索清楚后,花2点成就点买下IGBT弧焊逆变器的技术。
  吸引之后,看时间也快到中午十一点半了。
  吃过午餐,沐阳仅休息了一会,就到总部基地超算实验楼,开始输出资料。
  到下午五点钟的时候,沐阳还没有把资料输出完毕,但也相差不多了。
  给宋雪露打个电话,说今晚不用等他吃饭了,他要加班干活,让司机给他买晚餐送过来。
  沐阳继续使用人脑信号转换仪,到了晚上六点半钟时,吃过晚餐,又继续干活。
  晚上九点钟时,终于把资料做好。
  他早半天做出来,那自产IGBT弧焊逆变器就快半天时间。
  第二天早上刚上班,沐阳成立临时项目组,抽选组长,吩咐组长从其它项目组紧急调用人员。
  项目组人员不多,仅十五人而已,组长为莫洋博士,副组长为一个生产副经理。
  小型会议室里,沐阳让罗志泽把纸质资料和电子版资料分发下去。
  沐阳没有说废话,直接说道:“我们已经采购不到二保焊机的IGBT弧焊逆变器,这是由于国内外竞争对手使用的手段,不是一家二家,而是所有二保焊机的巨头针对我们!
  他们怕我们了,但没有更好的解决办法,只能想办法截断我们的IGBT弧焊逆变器供应链。
  所以,我们只能自己生产IGBT弧焊逆变器!
  如果耽误一个月时间,那我们公司就损失五亿元!
  这个项目非常紧急,直接影响到我们的二保焊机生产,我们早一天生产出IGBT弧焊逆变器,那就不怕被竞争对手围剿。
  所以,这段时间,你们晚上都要加班,没有周末,晚上加班费两倍,周末三倍,任务完成后再放长假。
  生产车间,会给这个项目让路,不能耽误。
  我要求一个月内完成批量生产,但是,我怕有意外,希望大家提前完成任务。
  只要完成任务,我会奖励大家。事情就这么多,大家有没有信心?”
  “有!”
  众人感觉到老板的重视,哪怕没信心,也不敢说没信心。
  大家也没想到,事态已经这么严重,国内外竞争对手竟然来这一招。
  他们身为星海集团的员工,为公司深感到骄傲,竟然能够让所有竞争对手都恐惧,而且联合起来对付星海集团!
  公司真了不起!
  同时,大家感觉到身上的任务非常重,耽误一个月时间,公司就损失五亿元。
  那一天就是上千万元了。
  “好,我的话就这么多。如果有问题,解决不了的,直接找我,散会!”
  沐阳说完后,也离开了会议室。
  ……
  第二天,沐阳没有闲情弄数学猜想,他最近段时间都没空玩这个。
  而是准备购买氩弧焊机技术。
  他要杀鸡儆猴!
  这个鸡,就是塘山松上公司!
  塘山松上公司的主要产品是二保焊机,其次是氩弧焊机。两款焊机设备的业务量,可以占据到整个公司88%的业务量。
  其它的,塘山松上公司还卖焊条电弧焊机、切割机和阻焊机,但占份额不大。
  沐阳想阻击塘山松上公司,那就从对方产品上直接搞垮对方,让对方撤离华国。
  其它的,比如这家公司倒闭后会引起什么后果,这不是沐阳需要考虑的。
  作为一个集团公司的老板,他必须为员工着想,必须具有企业大局观,不能太仁慈,在公司战略上,必须要“狠辣”方能屹立。
  如今,整个集团有三四千名员工,那就是三四千个家庭,上万人依靠星海集团生活,加上依赖星海集团订单的公司已经有数十上百家。
  沐阳若讲什么仁慈,吃苦的就是他们。
  公司已经拥有生产二保焊机的经验,再生产钨极氩弧焊机不是什么问题。
  不过,氩弧焊机技术还是不同于二保焊机,需要购买新的技术。
  如此,沐阳花了20点成就点买了世界顶尖水平的钨极氩弧焊机技术。
  吸收,然后花了一两天时间把资料输出,把技术U盘交给二保焊机项目组,让他们消化后开始做样机。


第二百七十章 亮剑
  两天后,
  2月25日。
  深市玉龙科技,这是一家员工规模只有七八十人的公司,IGBT弧焊逆变器是他们的主要业务。
  上个月,公司老板刘传青把30%股份溢价卖给塘山松上公司,觉得走上了快速发展道路。
  塘山松上也是他们的老客户,只是,把股份卖掉之后,塘山松上董事长杜平要求,不准向星海集团供货,已经下的订单也不能交货,违约金将由塘山松上来支付,往后缺少的订单由塘山松上补上。
  刘传青觉得问题不大,只要他赚的钱不变少就行。
  至于他们如何竞争,这跟他没啥关系。
  本来,塘山松上还想收购他的公司,只是他不乐意卖而已。
  今天早上十点钟。
  八名车间员工,一名车间主管,还有一名工程师集中到人事资源部办公室。
  人事经理封全智看到这帮人集中走进办公室,有一种不好的预感。
  “我今天要离职。”
  “我也是,今天要办离职手续。”
  “我也是。”
  工人全部要求离职,一下子把封全智脑袋炸得晕晕的,其它人事感到事件变大条了。
  “为什么要离职?有什么事情,可以好好商量的。”封全智赶紧安抚一下要离职的人员。
  “有什么好商量的,你们人事部难道不知道吗?两千来块钱工资能搞啥!特别是食堂饭菜,猪吃的都比这好。”
  “是呀,饭菜太难吃了,不说煮的青菜油放得太少了,而且经常有虫子。虽然我理解公司不舍得花钱买肉,但也不能随意给我们加肉呀。”
  封全智听到工人说有虫子,他瞬间尴尬了,他也在食堂吃,这位工人说得的确是事实。
  他苦笑劝道:“饭菜这点可以改善的呀。”
  “得了吧,封经理,你这话术不灵了,你说了不知道多少次了,要改善早就改善了,管食堂的是老板的亲戚,你不敢怼,老板也不在食堂吃。我现在只想辞职,赶紧把手续办了吧。”
  封全智被说得有些尴尬,脸有点青:“这个我可以跟老板谈呀,况且你们一下子就要离职这么多人,而且都是关键人员,生产还要不要进行?”
  “封经理,要不你也离职吧,这家公司没什么意思,我看你薪酬待遇也好不到哪里去。”人群中,工程师孟工劝道。
  封全智听到是公司的工程师孟工,他可是公司的核心技术人员,听到他要离职,惊讶道:“孟工,怎么你也要加入离职队伍?”
  “是呀,要不我站这里做什么。”孟工粲然一笑,好像很高兴。
  “你好像签了技术保密协议吧?”
  “没签,而且我合同还有几天就要到期了。”孟工说道,他和老板没谈妥工资,老板太抠门了,做事不地道,以前说好的技术奖励,一直没发下来,他麻的就是放大炮!
  所以,他不想在这干下去了,对这家公司没什么好感的。
  要不是考虑到家在附近,在附近也找不到合适的工作,他早就离职了。
  封经理看到人群中生产主管也在,问了下,竟然同样要离职。
  事情大发了!
  封经理满脸忧愁:“你们一下子离职这么多人,我做不了决定,已经严重影响生产了,这不符合公司规定!
  一般员工离职,至少要提前两周通知;技术人员和车间主管,至少要一个月,要不然,你们拿不到工资。”
  “不好意思,封经理,我们今天就得走了,只是感觉你人还不错,过来跟你打声招呼而已。至于那份工资,真的无所谓了,会有人帮我们要的。你现在不放我们走,我们也可以请长假的,意思是一个样。”孟工无所谓说道,来人事部之前,大家就约好共进退。
  他刚
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