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逆袭吧厂狗-第146部分
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杨明雨毫无表情的脸上终于有了一丝情绪，她很惊讶，因为她没有想到杨总竟然这么自信，甚至是自负。
如果给了科技部员工大量资源，但这名员工却把研究成果一起带走了，这损失也太大了吧？
杨明雨根本不知道，他面前的杨总其实是个刷怪达人，在他眼里，这些科技部员工都是他的经验宝宝而已，到底研究出了什么，人家杨总其实根本不在乎的。
所以，杨明雨怎么想，也都想不明白杨总为什么这么自负。
杨明雨一脸认真地说着实话：“杨总，你很自负，但也很有气魄。”
杨不凡尴尬地笑了笑：“咳咳，那么欢迎你加入科技部，希望你以后为后来人投票的时候，也能够有所坚持。”
杨明雨点头，然后直接询问起了如何入职科技部的手续问题，这些问题顿时问的杨不凡一头大包，赶快把这位永远不笑的女员工赶去了人事部。
等到杨明雨走了，杨不凡坐在电脑前，不禁感觉有些好笑，甚至有些同情起了杨治佳了。
这家伙原来有这么不幸的童年啊，还真是可怜。
这时候敲门声再次响起。
进来的人是赵强。
对于赵强来申请加入科技部，杨不凡一点也没有意外。
事实上，最开始科技部的设想就是为赵强量身打造的。
虽然说赵强不是那种实际意义上的高材生，但这家伙是肝帝，从他的头发数量就能看出来，他有多能肝了。
这才是兴邦工厂的肱股之臣啊！
杨不凡笑着站起来，给赵强拿了凉可乐。
赵强嘿嘿笑了笑，摆了摆手，从口袋里拿出了个保温杯晃了晃：“杨总不用了，我喝热水，还加了枸杞呢。”
杨不凡点了点头，这么爱惜自己身体的肝帝不多见了啊，好样的。
“杨总，我想加入科技部！”
“可以。”
赵强听到杨总这话，一下子愣住了。
不是说考试成绩只是入场券嘛，到了杨总这里还有一关呢，甚至因为这个，本来想马上就来找杨总申请加入的他，还犹豫了半天呢。
结果……杨总想都没想，直接答应了下来？
这一刻，赵强心中满是感动，为杨总对他百分之一百的信任而感动！
“杨总！您放心，进入了科技部，我一定会更加努力提升自己，虽然我不确定自己能不能研究出什么成果出来，但我会努力的！”
杨不凡听了这话顿时眉开眼笑起来。
没毛病！
不管有没有成果，你得提升自己的水平和能力啊，这才是我的好员工啊！
这样的人才，年底得多给几个大红包啊！
想到这里，杨不凡给了赵强一个大大的鼓励眼神：“好！加油吧，不过也要注意身体啊，这样，以后科技部茶水间我给你搞点特供枸杞，你随便喝！”
赵强一脸感动，重重地点头：“放心吧！杨总！”
自此，科技部已经有了两员大将，算是开了一个好头。
不过让杨不凡疑惑的是，杨治佳这家伙竟然一点加入科技部的念头都没有，实在奇怪。
哪怕是陈傲天这种战五渣都发微信过来问了问，然后才放弃的。
杨治佳怎么就一点想法都没有呢？
杨不凡有些闹不明白，直接给杨治佳打了个电话。
“治佳，你真不准备加入科技部了？”
电话那头的杨治佳好像在便秘，吭哧瘪肚地冒出一句话：“不了，我不加入科技部了。”
“为什么呢？你不会觉得技术部经理发展会比科技部更好吧？这个其实不是这样的，科技部也是大有发展的，以后……”
“杨总，实话跟你说吧，我就想离我妹远点，别逼我了。我吧，就图一个清净，我就在技术部好好干了！”
……
杨不凡默默挂了电话。
第231章 企业资金突破一个亿！
随着一阵阵北风吹过，北国的冬天马上就要来了。
11月的最后一天，竟然下起了雪，这正式宣告凛冬已至。
夜半时分，杨不凡被房间里的暖气给热醒了，你说气不气。
“开发区的暖气烧的也太好了吧！”
杨不凡穿着短裤短袖，热得恨不得开空调，他随手拉开冰箱，习惯性地拿了一罐凉可乐。
转念一想，现在都冬天了，每天还是喝凉可乐有点伤身体啊。
于是杨不凡打开了一罐常温可乐，喝了两口，直接推到了一边，起身走到冰箱旁边拿了一瓶凉的。
没办法，太热了，杨不凡觉得自己都上火了！
这真是跟那句话一毛一样……你在南方的艳阳里大雪纷飞，我在北方的寒夜里四季如春。
坐在沙发上，杨不凡的心情确实是四季如春的。
最近工厂运营的蒸蒸日上，虽然还没有形成真正的盈利，但仅仅这个月就拿到了八个客户的样线订单，其中至少有五个会在下个月转化成小批量订单。
可别小看新能源线缆的小批量，这玩意儿是输送大电流的，所以都是很粗的大平方线缆，不仅价格贵，赚的也多。
仅仅这五家客户的小批量订单，就能让兴邦工厂在下个月完成盈利。
当然，杨不凡根本不在乎盈利还是亏损，哪怕是亏损了，只要企业的五项评分能够获得高分，那也是成功的。
这让杨不凡的心态没有那么急功近利，赚钱了当然好，亏损了也没事，在一些事情的判断和选择上，就有了先天的优势。
十二点整。
杨不凡一边喝着可乐一边查看起了系统提示。
结算在0。01秒就完成了！
“恭喜完成本月创业模式结算！”
“企业社会价值：22分。”
“企业知名度：45分。”
“企业影响力：15分。”
“顾客满意度：65分。”
“员工满意度：84分。”
“总评价分：231500。”
看到这个评分，杨不凡彻底松了口一口气！
原本在杨不凡心中，这个月的主要工作就是在员工满意度上获得较高评分，然后再利用各种宣传措施提升一定的企业知名度。
结果因为杨不凡一个免费样线的决定，还顺带把顾客满意度给刷了起来，甚至超过了60分这个及格线。
这是最大的惊喜了。
要知道，评分超过60实际上是相当难的，员工满意度一度飙升到了90分，但是因为员工增多了，满意度也被稀释了。
顾客满意度其实也是一样的，因为现在兴邦工厂的客户其实就那么大猫小猫三两只，所以这个满意度才这么高。
以后客户多了，这个满意度一定会产生一定程度上的回落，这是肯定的。
不过这个月能够达到这个水平，已经是意外之喜了，这也坚定了杨不凡的客户策略。
下个月顾客满意度争取不降低，如果能够有一定程度上的提升那就更好了，所以工厂各部门还需要努努力才行，大不了自己再出个什么激励措施！
剩下比较高的评分就是企业知名度了，不过对于这个分数，杨不凡其实是不满意的。
这个月又是冠名最火综艺节目，又是和真人秀节目合作，还走了网红工厂路线，结果知名度分数只有45。
从这一点上来看，一个企业的知名度真的是需要多方位全面提升的，不是说简单打打广告就行的。
从评分来看，不打广告还是不可能的，未来也只能继续烧钱。
杨不凡慢慢喝了一口可乐，把注意力放在了最后两个评分项目上。
这两项评分，上个月基本上可以说是忽略不计，没有想到，这个月都双双突破了两位数！
企业的社会价值，得到了22分！
一个企业的社会价值是什么，杨不凡也不是特别清楚，但是从一般角度来说，社会价值就是你这个企业为社会做了多少贡献。
纳税是贡献，为社会提供工作岗位也是贡献，甚至提高了GDP也是贡献。
从现在的评分来看，杨不凡觉得兴邦能够得到这么多分数，主要应该是占了提供工作岗位的光了。
看来还得继续网罗人才啊，虽然这些人才的工资看上去很高，是一笔极大的投入。
但仔细想想，这些人才能给杨不凡提供大量的培训经验值，更能够为工厂的运行带来益处和活力，最终在结算时还能获得评分加成，这简直是一举三得的好事！
企业影响力评分，也拿到了15分！
这个结果有点迷，到底是怎么得的这15分，杨不凡也是一头雾水。
从某种程度上来说，兴邦工厂的知名度与影响力好像是重合的，但仔细思考一番，却发现还是有很大不同的。
知名度就是名气，不管是好名气还是坏名气，只要出了名就好。
但是企业影响力一听就是一个褒义词，可能包括在行业内地位，也可能包括企业的社会影响力，也许还有对个人的影响力。
杨不凡一时也没想清楚，决定下个结算周期再研究一番看看。
继续查看结算结果，杨不凡有些心花怒放，但总体来说是很平静的，毕竟大概能够得到多少分，他早就有了自己的预测。
“总评分231分，资金按照231％比例注入。”
“兴邦账户实时汇入资金一亿零三千八百六十万元！
“企业结算资金上限更改为13860万元！”
……
企业资金突破一个亿了！
加上兴邦账户上还有的两万多万现金，现在兴邦工厂的资金链已经无比的充裕，完全可以干更多的大事业了！
此次以后，小打小闹已经不再适合兴邦工厂了，要不然都对不起这么多的资本投入。
杨不凡叹了一口气，心神摇曳。
一个亿果然是个小目标，仅仅两个月就能够实现了。
杨不凡开始时觉得自己肯定不会太激动，但真正听到这么多的资金打入进来的时候，还是忍不住浑身颤抖起来。
虽然自己也没干啥，但这么多钱汇进公司账号，实在是太振奋人心了！
有了这么多钱，下个月又可以使劲挥霍了。
不不不，是使劲加大投资，然后把兴邦工厂打造成一个超级企业！
甚至，杨不凡都有些不知道应该怎么花这些钱了。
现在的兴邦工厂……也特么没有那么多需要花钱的地方啊！
厂房刚刚搞定，设备全都是新的，后续订购的新设备要明年才能交付，也就是明年才能付钱。
员工的工资已经涨到了北方的高水平，再涨就是全国优秀水平了。
至于员工奖金方面，也无法再涨了，要不然就太夸张了。
杨不凡想到公司账户上竟然有了这么多钱，但自己竟然不知道应该怎么花，就感觉一阵阵的无语。
自己果然不是一个做败家子的料儿，连花钱都不会了。
不过杨不凡觉得这也不怨他，毕竟厂狗系统的创业模式有太多的限制了。
不让搞金融投资，不让搞房地产，不让搞互联网，就得搞实业，这就把大多数烧钱方式都给关闭了。
杨不凡就是个再大的败家子，每天只让吃吃喝喝，又能花掉几个钱呢？
哎！
想到这里，杨不凡竟然无耻地叹了一口气。
他走到窗边，看到对面腾飞工厂忽明忽暗的厂区，心里猛地一动。
好像也不是没有花钱的地方啊。
对面腾飞工厂的
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