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咸鱼的自救攻略-第509部分
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但小康不是，小康从巴人转岗的基本都不是技术岗，薛明的AI团队也没过来，等于加上地图六只IT团队，就没几个是楚垣夕的熟人。
因此他们的实力如何？和面试的时候所定位的是否一致？是定高了还是定低了？这是必须进行摸底的。
小康采用的OKR制度可以个人接包也可以团队接，甚至临时组队都行，所以南郭先生的存在并不是无所遁形的。而相比于南郭先生，埋没人才就更加可耻了，所以……
“刘璐你这名单是认真的吗？”
第七百九十六章 人情练达
刘璐作为人力资源出身，干这事是本行了，本来觉得例行公事，楚垣夕签字就ok了，没想到居然遭到质疑？
“当然是认真的了，这不都写着理由呢么？”
“要命的就是这理由啊姐姐！”楚垣夕心说您别告诉我您以前干这事的时候都是用的您表格上这套方法论，那是何等卧槽的事情啊？
“怎么了？”刘璐心说姐姐干人才摸底的事情可不是一次两次了，咱这经验杠杠的，“我这可是摸索过许多次才摸索出来的‘突击收集意见法’，走心！？？”
楚垣夕倒是承认刘璐的办法本身是靠谱的，她采用的是三管齐下制，第一看考勤表，第二看工作完成情况，第三就是临时发出问卷给员工，让员工对自身所在项目组的其它同事进行评级，因为是突击的形式，所有人都没有准备，而且保密，不会公布出去让人知道，也不会串通，所以有效性比较高。
这种方式越过了项目经理或者组长等等级别的管理层直接对员工进行调查，当然也不乏那种胡捷豹填出来的表格，但是总体来说和组长对成员进行的评价互相对照着看，通常是行之有效的。
“你觉得靠谱是不是因为你以前没这么评价过程序猿啊？”楚垣夕仍然不太信任的问，“你的这个选项充分表示出你这个问卷本身不严谨。”
“怎么了？”刘璐一愣，“程序猿有什么区别吗？”她倒是忽然想到过去虽然一直都在科技公司里工作，但自己负责的始终是运营和管理口，研发口是不怎么管的，招聘虽然也过手，但对研发团队的管理就不在行了。
“你这个问卷，导向就不对，谁工作勤奋努力多成了你调查的重点，谁为团队付出多成了重点，还问谁是团队最不可替代的人，这是要命哒。”
“啊？”刘璐感觉要么自己弱智要么楚垣夕今天吃了脑残片了，“你要是说技术定级的话，那都是周鸣钧和曹翔的工作，我没法插手。不考核勤奋努力不考虑为团队付出那还问什么？”
“姐姐，程序猿你不懂。”楚垣夕揉了揉发酸的眉毛，“好的程序猿不说水平有多高，但是代码写的认真，bug就少，所以看起来像个闲人。别人加班改代码他没事干，鼓捣几下就改完了，加班的时候看手机，对吧？代码写的越烂，每天越风风火火的救急，解决各种线上重大问题，在你问卷里肯定是人才。”
说着，他在某两个人名下面画横线，然后再另外一个人上面画圈。
“再比如说吧，程序猿的代码就算不出bug，仍然存在问题，比如说注释清晰不清晰，代码结构合理不合理。一个优质的程序猿，代码结构清晰，注释非常到位，任何人接手他的工作都很顺利，所以是‘可以替代的’；相反，代码写的脏乱差没人能看懂，还不加注释，菜得只有自己看得懂，是‘不可替代’的人。这就是你的问卷反应出来的。”
“不是……”刘璐有大量的槽点但是不知道该怎么吐，“这都是本组员工互相评价，难道他们不是互相之间最了解的人？”
“真不是，姐姐，员工最容易盲人摸象了，你要知道程序猿的潜规则是出了问题大家一起解决，但不会公布问题是怎么造成的。所以即使是同一个组的也不见得知道谁捅的篓子。别说同组成员了，就连主程很多时候也不知道，不是不想知道，一定要挖是能顺藤摸瓜的，但是没那个心思。”
刘璐发现这是一个能够提高自己的地方，顿时放下被质疑后的不爽，化身为好奇宝宝：“这为什么啊？”
要是有程序猿在场，楚垣夕就不敢以假行家的做派开口，但现在敢。“写代码是一件很神奇的事，bug能‘和弦’你敢信？特别是客户端，两个人写的都不是bug，拼起来就能出bug。就算是独立开发者，一个人写出来的程序都可能出这种问题，别说一个项目组了。所以通常一个产品做出来之后测试找出一万条bug是正常的。”
“这么夸张？”
“这个并不夸张。关键是写bug的、查bug的、改bug的通常不是一个人。bug反馈到主程那，主程没心思去分析谁造成的bug，有这时间20条bug都改完了，所以直接按功能大体分配。
企业经营也是一样啊，很难随时快速定位到责任人，出现急茬的怎么办？我直接下命令，你这么做他这么做，然后我这么做，先把问题解决了完事。至于谁制造的问题，等复盘的时候再找。这就是扁平化管理的优势，如果不是扁平化管理，那处理起来先走流程，那可能会制造更大的问题。
但是程序猿的工作多急啊？不纠结都要加班。主程是最累的，特别是大项目，主程光提交代码就能累skr人儿，纠结的话还回家不回家了？所以你这种提问的倾向性非常容易把战术上勤奋的那些员工给筛出来，这里面有多少是‘繁荣行业’式的，你根本说不清。”
“什么叫繁荣行业式的程序猿？”
“多写点bug能创造更多代码岗位和测试岗位，行业不就繁荣了？一句hello world程序猿能给你写出800行的代码来，里面出个十个八个的bug，你想吧。员工互相打分，谁最辛苦谁最乐于助人是第一感，谁解决的任务多是第二感，举重若轻的就不知道第几感了。”
楚垣夕说着又在某个员工名字旁边画了个圈。“划线的这俩，评价比较高，包括项目经理的评价也比较高，你需要调查一下到底是怎么个高法。比如说找一个懂代码的打开SVN库看看他们的代码，结构清晰不清晰，注释充足不充足。画圈的这俩，你给的评价偏低了，我敢断言他们工作做的比较好，这都是明明应该到点下班还陪着同事一起加班的，应该表彰。”
刘璐拿着表单若有所思的走了，然后很快和曹翔一起急匆匆的跑回来。
楚垣夕心说这是拉着曹翔一块看代码去了？结果不是，是同时看到一则新闻跑过来吐糟的。
一则新闻？楚垣夕说我错过什么重大消息了吗？结果引起他们震动的是，某个号称杰克马90后唯一门徒的区块链割韭菜神级强者以3000多万￥的天价拍下了巴菲特午餐。
今年是老牌镰刀代言人巴菲特搞午餐拍卖的第二十年，以巴菲特的岁数还有没有下一个十年很难说，因此还是个挺牛逼的年份。而这个价格么……即使算上通胀因素也是最高价格了。
不过人家有钱，只要镰刀挥的好，没有韭菜割不倒，巴菲特午餐虽然不便宜，但是架不住在某些人的手里有大用，不在乎那仨瓜俩枣的。因此楚垣夕已经看到了，根本没当回事，没想到曹翔和刘璐还挺激动。
“曹翔激动还可以理解，刘璐你跟着激动什么啊？”
“我想问问现在买比特币还来不来得及？”
“我充分理解你短短半年内踏空了从3500到10500的200％涨幅有多么痛苦。”楚垣夕淡淡的zhuangbility，“但是你没听说过利好出尽吗？这明显是吹响了撤退的号角，你做空的话我支持你。”
“不是吧？怎么也应该涨到跟巴菲特吃饭那天吧？这个午餐拍卖明显利好所有区块链吧？”刘璐大失所望，“而且，涨的这么猛你让我做空？你看看比特币这走势，五个月涨200％，几乎一条直线上来的，我还有老公和儿子要养，做空是不可能做空的！”
“你这简直就是没当过韭菜特别想体验一下？”楚垣夕心说您可千万别买，您买完了之后老公和儿子更养不起了，绝对会影响工作。“你在韭菜里都是早期的韭菜我跟你说，刘璐，你看涨跌不能从结果这头往上看，从结果这头看永远都是天降巨镰，被割的命。你得站到因果线另外一边，从原因的方向往下看。”
“噫哟喂，还因果线，有这么高端？”
“真不高端，是你在公开市场上太低端了。就算是韭菜被割多了之后也会产生类似的直觉，你当韭菜都没经验。”楚垣夕本来没打算在这种事上分配精神，主要是他虽然知道发空气币是怎么回事，组资金盘是怎么回事，但是没有具体了解过，也不知道这些发空气币的谁是谁，各自是什么情况。
发空气币的目的统统都是为了割韭菜，那么大的资金转移，被割的人哪能善罢甘休？所以相应的，发币的也基本都以低调为主，否则被人人肉出来，镰刀就要反噬了。因此楚垣夕也存在信息不足的问题，没法系统性的了解。
但这次不一样，实在太高调了，楚垣夕快速想了想，然后把自己的猜测抛出来：“你看他这么高调，宣称要教育巴菲特，这说明什么？”
“说明什么？说明有信心啊。”
“你说对了，有信心——跑路！”楚垣夕啪的一拍桌子，“这叫没有利好硬生生制造一个利好，说明他要跑了，他的波长币项目要崩了，跟巴菲特吃饭之前必崩！”
刘璐跟曹翔面面相觑，只听楚垣夕接着说：“你们想想天朝上一个跟巴菲特吃午餐的是谁，是哪个A股上市公司的董事长，然后发生了什么？还不明白？那就对照一下吃完午餐之后的股价走势。”
说着，他打开手机里的同花顺APP给刘璐看了一眼：“2015年那么凌厉的大跌，史无前例，人家的股票创新高了，看见没有？然后把他的持股全部质押出去，现在已经学下周回国了，这你知道吧？”
刘璐哑口无言。
楚垣夕慢悠悠的把手机收起来，只听曹翔问：“那……你举报他吧？”
“问题是我举报他什么呢？”楚垣夕也是很无奈的了，“还是你觉得他都这么高调了除我之外就没人看出来他要跑路？说不定人已经在国外了。”
“但他这是害人，害人啊！这不是明晃晃的骗钱吗？”曹翔说着脸色涨红，他是在割韭菜骗局上载过跟头的人，而且被坑的很惨，看到骗子恨不能打死。楚垣夕很理解他，然而……
“这都是我猜的，没凭没据怎么举报？举报了有什么用处？”楚垣夕平静的说：“不但没用，反而会被他大肆攻击。现代社会毕竟是无罪推定的，巴人的粉丝虽然不少，但是对方的粉丝都是在对方身上投了真金白银的你懂吗？这些上当的人，直到确认上当之前，都是对方的铁粉，最讨厌咱们这种乌鸦嘴了。我跳出来举报会被骂死的，说不定会影响到小康。”
“但是我们可以阻止那些人上当啊？”
“你觉得咱哥俩有多硬的肩膀能阻止的了啊？”楚垣夕苦笑，“每天都有人给韭菜提示风险，问题是有几个信的呀？凭什么信咱们？明白人谁会去当韭菜呢？飞蛾扑火都是扑上去的，当韭菜的都是脑子里只想赚这一票大的，谁都拉不住。
利令智昏你知
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